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Los despidos en tiempos de la COVID-19

despidos 

Si los despidos siempre suponen un conflicto emocional y un quebradero de cabeza legal y laboral, la cosa se complica aún más si éstos se producen en mitad de la pandemia. Con las dudas legales que han dejado los ERTE y los compromisos adquiridos por los empresarios que se han tenido que acoger a los ERTE para salvaguardar el negocio y a los trabajadores.

Nueva prórroga de los ERTE con el Real Decreto-ley 2/2021 de 26 de enero

aplazamiento ERTEs 

De nuevo casi apurando el plazo máximo Gobierno, empresas y agentes sociales han llegado a un nuevo acuerdo para ampliar la prórroga de los ERTE. Con la publicación del Real Decreto-ley 2/2021 de 26 de enero, se consuma la cuarta prórroga de los ERTE, que no soluciona el atasco burocrático y la saturación del SEPE, pero al menos aporta algo de tranquilidad a trabajadores y empresarios.

¿Cómo tributan las prestaciones de los ERTE?

tributan las prestaciones en erte

En las últimas semanas no hemos dejado de comentar en el Blog las numerosas inquietudes e interrogantes en torno a los ERTE, la prórroga y cómo deben tributar. Con algo de retraso, la Agencia Tributaria ha querido aportar un poco de luz con la elaboración de una nota con aclaraciones relativas a las prestaciones derivadas de un expediente de regulación temporal de empleo y también a la prestación extraordinaria por cese de actividad. Unas recomendaciones que serán bien acogidas de cara a la cumplimentación del modelo 190 correspondiente al ejercicio 2020 que se debe de presentar en enero de 2021.

Interrogantes y aclaraciones sobre la ampliación de los ERTEs (2)

Cuestiones que plantean los ERTES

Siguiendo con el análisis del acuerdo sobre la ampliación de los ERTEs las empresas nos preguntan sobre los acuerdos alcanzados en cuanto a las exoneraciones.

 

¿Qué exoneración tendrán las empresas?

 

Llegado a este punto qué exoneración tienen las empresas que viendo su ERTE prorrogado se encuentra en las actividades pertenecientes a sectores con una elevada tasa de cobertura por expedientes de regulación de empleo y una reducida tasa de recuperación actividad junto con aquellas que sean integrantes de la cadena de valor.

Interrogantes y aclaraciones sobre la ampliación de los ERTEs

incertidumbre de los ERTES


Tras la última reunión entre el Gobierno y los dirigentes sociales para salvar la ampliación de los ERTEs, hemos profundizado y analizado el nuevo Real Decreto-Ley publicado en el Boletín Oficial del Estado. Como era de esperar y, tal y como nos tienen acostumbrados, sigue habiendo aspectos confusos en torno a estas medidas y, de nuevo, estamos los asesores a la espera de las notas aclaratorias y explicaciones para poder saber con exactitud las nuevas reglas del tablero.

Comunicar un ERTE por email es válido

Comunicar un ERTE por email 
Comunicar un despido nunca es fácil. Y hacerlo de forma masiva y en un contexto socioeconómico y sanitario tan negativo como lo han sido los meses de confinamiento, es más difícil aún. Y eso obviando las limitaciones y dudas legales en torno a los ERTEs y la acumulación de papeleo y saturación de las oficinas del SEPE.

Se prolongan los ERTEs, se mantienen las dudas (2)

dudas de los ertes

En el post anterior os señalábamos diferentes aspectos relacionados con la prolongación de los ERTEs hasta el 30 de septiembre. Aquí completamos el resumen con los aspectos más destacados del Real Decreto-ley 24/2020, de 26 de junio, de medidas sociales de reactivación del empleo y protección del trabajo autónomo y de competitividad del sector industrial

Se prolongan los ERTEs, se mantienen las dudas (1)

ertes hasta septiembre

 

El acuerdo alcanzado por empresarios, agentes sociales y Gobierno para prolongar los ERTEs hasta el 30 de septiembre ha sido bien recibido por todos. Pese a la inseguridad jurídica que estamos viviendo en la tramitación y aceptación de los ERTEs no deja de ser la herramienta más fácil para capear el temporal.

Lo que ocurre es que, tal y como viene ocurriendo desde el 17 de marzo cuando se anunciaron por primera vez, la publicación en el BOE del nuevo Real Decreto-ley 24/2020 de 26 de junio de medidas sociales de reactivación del empleo y protección del trabajo autónomo y de competitividad del sector industria, sigue dejando muchas dudas, incertidumbres y letra pequeña para tener en cuenta. Sobre todo, si tenemos en cuenta la lenta y larga recuperación que nos espera y que obligará a volver a negociar nuevos acuerdos y ampliaciones para esa fecha.

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